中国电信淄博分公司：赓续红色血脉 履行央企责任 全力推进精神文明建设-九游会国际

　　自2020年创建市级文明单位以来，中国电信淄博分公司坚持以文明创建引领各项工作，把文明创建与公司主业主责相融合，把文明创建工作纳入党委和公司工作的重要议事日程，大力弘扬“红色电信”精神，认真履行国有企业政治、经济、社会“三大责任”，彰显央企责任担当，文明创建工作结出累累硕果。

　　一、强化党建引领，把握文明创建正确方向

　　公司党委一班人带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，健全完善党委理论中心组学习制度、第一议题制度，严格落实支部“三会一课”制度，专题研究文明创建工作， 坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心筑魂，在全公司上下发扬“听党指挥、信念坚定、一心为民、变革创新、崇尚科技、安全畅通”的“红色电信”精神，努力打造一支政治过硬的干部员工队伍。 

　　围绕学习贯彻党的二十大精神，以及落实省、市党代会精神，组织到各类红色教育基地参观学习6次，举办专题党课和报告会8场，在清明、五·四、七·一、八·一等重要纪念日开展专题教育活动10余次；以“强国复兴有我”为主题，开展知识竞赛、快闪活动，推进“我为群众办实事”走深走实，进一步筑牢了干部员工的思想根基。

　　二、注重创建实效，积极培育和践行社会主义核心价值观

　　淄博电信公司坚持紧扣创建主题，立足日常，把规定动作与自选动作相结合，确保创建实效。加强文明阵地建设，在公司内外设置核心价值观、文明出行、讲文明树新风等公益广告20余幅；更新党员活动室，新建员工图书室。利用公司45个自有营业厅服务窗口广泛开展了中国特色社会主义理论、社会主义核心价值观宣传教育。印发行业服务规范，开展“劳动创造幸福”、“爱国主义教育”主题宣传，学习道德模范、“身边好人”系列活动；定期组织“家风建设”主题教育活动，召开退休人员、新入职员工、员工子女“金榜题名”座谈会；开展“领导来我家”员工家庭大走访活动；有效推进了公司整体文明风尚建设。

　　2022年以来利用公司业务、技术优势，组织网上诚信防诈直播宣传80余场次；进社区、进企业，开展反电信网络诈骗宣传300余场次，塑造了诚信友善九游会国际的文化，助力法治中国建设。

　　三、践行文明行为，倡树新时代美德健康生活

　　在公司上下积极倡导文明健康生活方式，广泛宣传齐人有礼“新风十条”和“十个一”文明新风，公司工会牵头成立“红白理事会”，开展移风易俗宣传教育活动；组织员工观看文明交通警示片，发放绿色环保、低碳出行倡议书；践行“光盘行动”、“无烟办公”；定期开展员工文明礼仪培训，举办女员工瑜伽、插花艺术培训，提升广大职工的审美能力。结合企业自身业务特点，线上线下相结合，积极参与网上文明创建，广泛传播网络文明。

　　四、弘扬传统文化，履行央企社会责任

　　淄博电信公司注重经常性传统文化教育。开展清明节、端午节、中秋节等“我们的节日”主题活动。举办职工运动会，健步走、趣味比赛等全民健身活动。发挥自身业务优势，倾力打造“爱有天翼”志愿服务队品牌，积极参加市文明办、市直机关工委组织的文明志愿服务活动。突出惠民生、暖民心服务主题，在全市30余个社区，开展40余场志愿服务进社区免费网络维护、卫生清洁、文明交通宣传等系列活动；党员干部带头参与文明示范点现场活动；定期开展关爱老人、智慧助老等活动。响应市委号召，派出第一书记助力沂源县东里镇沂河南村乡村振兴工作，2年累计投资24余万元，建成山东电信数字乡村 “智慧养老”示范项目。三年以来投资1800余万元，进行弱电下地和300个老旧小区“蜘蛛网”改造，为文明城市建设贡献了一份力量。

　　五、完善创建机制，发挥文明创建品牌效应

　　按照“五个有”要求，淄博电信公司不断完善创建工作机制，积极参与行业系统文明创建工作。定期开展文明服务培训、文明窗口、服务明星等竞赛评选活动，倾力打造“齐心翼家· 十分满意”精神文明创建工作品牌。公司客户服务部荣获2023年度淄博市“工人先锋号”、中国通信企业协会“质量信得过班组”荣誉称号。提供人财物支持全市创城工作，全力保障陶博会、烧烤节、啤酒节和马拉松等全市大型赛事活动的举办，在2023年度全市网络安全攻防演练中荣获第一名，充分发挥了建设数字中国、网络强国，维护网信安全的“国家队”和主力军作用。2023年公司客户满意度排名连续三年居全省前三，综合评价全省排名第二。淄博电信公司认真落实山东电信与淄博市政府签订的“智慧城市”建设战略合作协议要求，以行业数字化应用为突破口，全力推进淄博信息化建设。公司开发的山东汇丰石化5g应用项目成为全省石化行业标杆，实现了企业、客户、员工价值的共同提升。

　　“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。淄博电信将紧紧围绕文明创建工作，继续强素质，树形象，为实现“3510”目标和“强富优美”城市愿景贡献电信力量！